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    公司技术中心编制为18人,其中高级职称技术人员12人,本科以上或中级职称以上技术人员10人,大专以上或助理工程师以上职称技术人员6人,拥有回路电阻测试仪HR-5B、开关试验系统XHR511、工频无局放试验变压器TQS10-15/150、DPS试验装置等各类齐备的高低压试验装备数十台,技术力量雄厚。目前,公司技术中心已被杭州市经委正式认定为“市级企业技术中心”。
     技术中心主任由总经理兼任,副总经理兼任副主任。下设市场调研室、产品开发室、后勤保障室、知识产权室、工艺技术室。
     主任职责
负责技术中心的全面工作,具体负责技术中心的人力资源配置和经费保障。
     副主任职责
根据公司的经营方向,负责组织技术中心内各职能部门开展工作,指导产品开发的方向和重点,协调技术中心中各职能部门的合作,掌握开发产品的进度,根据公司的企业宏观战略,及时调整开发工作的重点。负责制订技术中心年度工作计划、检查计划落实情况。
     各职能部门职责
    (1)市场调研室
根据副主任的指示,负责对国内外市场需求的调研和国内外技术信息收集,将调研和收信集的信息报中心主任,并提出研发意向。
    (2)产品开发室
根据副主任的指示,进行产品研发。负责企业之间、校企之间、企业与科研部门之间的技术合作工作。组织企业内部技术人员,进行产品开发。
    (3)后勤保障室
在副主任领导下,负责财务管理、后勤保障和仓库保管工作。
    (4)知识产权室
在副主任领导下,负责企业的品牌、商标等知识产权的管理。负责对企业专利和技术成果的申报、专利保护、专利诉讼、打假等工作。负责企业的各项认证工作。负责对技术中心的技术档案管理工作。负责技术中心的技术人员技术职称申报工作。
    (5)工艺技术室
在副主任领导下,负责对已开发成功的产品,编制工艺流程。根据工艺流程编制中遇到的问题,对产品提出改进意见。
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